智慧財產管理計畫

叡揚資訊(以下簡稱本公司)為台灣資訊軟體業的領導廠商，也是區域級資訊軟體與雲端 SaaS 服務供應商，追求員工、顧客、公司的共同成長，提供資訊科技及服務以解決問題，秉持「品質與價值，承諾必實現；Quality & value , we’re committed」的承諾。

近年來本公司持續涉入探討人工智慧(AI)、巨量資料(Big Data)、雲端(Cloud)以及對話機器人生成平台(Bot Builder)等技術領域，透過自行研發及結合外部學界知識的力量，將研發技術產出的成果提供予客戶作為新的產品解決方案，同時融入既有產品以創造產品新價值。為使研發技術發展成果最大化，本公司自102年起逐步建立智慧財管理相關規範、執行新進人員智財教育訓練、專利與商標申請等作業，為落實永續經營，111年評估導入TIPS台灣智慧財產管理規範，並於112年正式導入及通過驗證，期許透過智財管理制度的建立，有效管理公司智財成果，創造本公司於軟體及資訊服務產業之競爭力。

• 落實研發及智財權利化管理

• 強化新進/離職人員管理

  調整新進/離職員工簽署文件及管制流程，以了解員工過往擁有智財方向，降低重要技術研發資訊外流可能性。

• 強化機密文件管理

  明確文件分級、識別標示，及文件傳遞、調閱、銷毀等處理流程，加強保護公司機密資料外流之風險。

• 提升員工智財意識

  除既有新進人員智財認知訓練持續進行外；針對導入範圍員工與研發團隊，提供基礎與進階人員智財教育訓練，進而提升員工智慧財產觀念，強化研發團隊研發技術與智財發展之關聯性。

• 建立智財知識共享與無紙化紀錄管理環境

  透過本公司「Vitals ESP 知識管理系統」與「Vitals CMP合規管理協作平台」，進行智財知識宣導，並推動無紙化紀錄管理。

 

圖1 透過「Vitals CMP合規管理協作平台」進行TIPS管理規範合規性檢查

圖2 透過「Vitals ESP知識管理系統」推動無紙化紀錄文件管理

落實研發及智財權利化管理

• 102年，訂定「GSS尊重智慧財產權管理辦法」。
• 103年，將智慧財產權、資訊安全與個人資料保護認知訓練列入新進員工必修課程。
• 104年，訂定「知識產權申請及維護管理辦法」。
• 108年，訂定「機密文件管理辦法」。
• 111年，訂定「智慧財產權管理辦法」，落實公司治理，以確保公司永續經營。
• 112年，導入及驗證TIPS台灣智慧財產管理規範，健全公司智慧財產管理制度。

• 申請中 4 件(含發明3件、新型1件)
• 獲證累計10件(其中4件期滿失效，現行有效之專利數為6件(含台灣5件、泰國1件)
• 由過往申請皆為發明專利，逐漸增加新型專利申請。依智財委外事務所提供之建議決定專利申請之類型，以提高與加速專利獲證之機率。

• 申請中 3 筆
• 取得註冊之總件數累計逾112件(其中45件期滿未繼續展延，現行有效之商標數為67件(含台灣43件、日本10件、大陸8件、泰國4件、越南2件))。
• 因應國外經銷商之授權，而新增泰國、越南與日本等國外商標數量。

取得驗證

本公司通過台灣智慧財產管理規範（TIPS）之驗證，證書有效期間至113年12月31日。

智慧財產管理計畫暨執行情形